Oog voor jouw talent
Persoonlijk
Werkgeluk
Opmeer ClubBB Hoofdlocatie
Assistent leidinggevende Opmeer (329)

Deze vacature is reeds vervuld.

burgemeester-heymansstraat-8-hoogwoud_03_bso.jpg
kinderdagopvang_spelen-met-bogen_berend-botje.jpg

De vacature waarop je wilt solliciteren is reeds vervuld. Bekijk ons vacatureoverzicht voor onze huidige vacatures. Staat jouw ideale vacature er niet bij? Stuur ons dan gerust een open sollicitatie.

Alle vacatures bekijken

Assistent leidinggevende

Ben jij toe aan de volgende stap in jouw loopbaan? Goed nieuws! Wij zoeken een sociale en oplossingsgerichte assistent leidinggevende voor Kindcentrum Opmeer. Extra uitdagend in deze functie is de verhuizing naar Kindcentrum De Wereldweide (juni 2024), waar wij onze samenwerking met basisschool De Wulfram en De Adelaar gaan versterken. Word jij de nieuwe schakel tussen ouders, kinderen, medewerkers en onze samenwerkingspartners?

Samen met de clustermanager coördineer je de dagelijkse, praktische gang van zaken op de locatie. Naast de 12 uur per week die je als assistent leidinggevende actief bent, werk je als pedagogisch medewerker op de voor- en naschoolse opvang. Een afwisselende functie dus! Het voordeel hiervan is dat je zowel het team, de kinderen als de ouders goed leert kennen en eventuele knelpunten op de groep sneller kunt signaleren. Je bent bij voorkeur vier dagen per week werkzaam op de locatie, waarvan in elk geval de woensdag. Het aantal uren is in overleg.

Benieuwd naar je reistijd?
Geen adres gevonden, probeer een ander adres.
Je reistijd naar Berend Botje Opmeer ClubBB Hoofdlocatie is minuten.

Wat zijn je functie taken

  • Je voert leidinggevende taken uit én werkt als pedagogisch medewerker op de groepen
  • Je coördineert de dagelijkse gang van zaken en draagt bij aan de ontwikkeling van de locatie
  • Je coacht pedagogisch medewerkers, stuurt aan en stelt roosters en vakantieplanningen op
  • Je hebt contact met collega's van de binnendienst over kinderen die starten of afscheid nemen
  • Je bent het eerste aanspreekpunt voor ouders en voert intake- en evaluatiegesprekken

Wij bieden je...

  • Salaris conform schaal 7 CAO Kinderopvang: minimaal €2.874 en maximaal €3.837 bruto per maand op basis van 36 uur
  • Een eindejaarsuitkering, een bos bloemen op je verjaardag en de leukste team- en bedrijfsuitjes
  • Gratis te volgen cursussen en workshops via de Berend Botje Academie
  • Een goede werk-privébalans met maar liefst bijna 6 weken vakantie per jaar
  • Als we blij zijn met elkaar, volgt na een jaarcontract direct een vast contract

      Dit kun je van ons verwachten:

      • Een warm welkom in een enthousiast team met leuke collega's
      • Een afwisselende en uitdagende baan met aandacht voor ontwikkeling en groei
      • Een prettige en warme werksfeer met veel ruimte voor eigen inbreng en initiatief
      • Begeleiding en ondersteuning vanuit het Centraal Bureau én je regio- en clustermanager
      • Alleen Berend Botje-collega's, wij werken niet met ZZP-ers

      Dit is jouw profiel:

      • Je hebt HBO werk- en denkniveau
      • Je hebt een pedagogische studie afgerond
      • Een afgeronde managementopleiding is een pré
      • Een VVE-diploma is een pré
      • Je bent sociaal, hebt organisatorisch talent, denkt in oplossingen
      • Je hebt kennis van en/of interesse in ontwikkelingen in de kinderopvang

      Solliciteer!

      Zie jij deze job helemaal zitten? Leuk! Dan kijken wij uit naar jouw CV en motivatie. Heb je nog vragen? Bel of app dan vandaag nog naar José of Laura van ons team Werving en Selectie, bereikbaar via 06-50057939 (José), 06-50057953 (Laura) of 088-2337020 (afdeling Personeelszaken).

      Telefonisch contact opnemen WhatsApp bericht sturen
      Stappen sollicitatieproces assistent leidinggevende
      • 1.

        Laat wat van je horen

        Solliciteer met CV en motivatie.

      • 2.

        Kennismaking

        Op het Centraal Bureau in Zwaag met Sandra Groot en locatieleidinggevende/clustermanager.

      • 3.

        Tweede gesprek

        Ben jij en zijn wij enthousiast tijdens het eerste gesprek, plannen we een 2e gesprek in. Je hebt dan een gesprek met Sandra Groot en de regiomanager. Het kan zijn dat een assessment onderdeel is van de sollicitatieprocedure

      • 4.

        Match?

        Ben jij en wij nog steeds enthousiast dan heten we je graag welkom bij Berend Botje. In een aannamegesprek vertellen we je meer over de arbeidsvoorwaarden, etc.

      burgemeester-heymansstraat-8-hoogwoud_04_centrale-hal.jpg

      Een werkdag bij Berend Botje

      bb-ineke-vinkenborg-2-(c)-helene-de-bruijn-fotografie-5587.jpg
      Ineke, Locatieleidinggevende
      ‘De cursussen die ik kan volgen geven mij veel verdieping aan het mooie werk wat ik dagelijks mag doen’.
      2009_blog_roze_anita-bakker.jpg
      Anita, Pedagogisch medewerker
      ‘Als pedagogisch medewerker ben ik me heel bewust van mijn rol als 2e pedagoog’.
      ana_bbl'er-bij-edam-volendam-1661867548.jpg
      Ana, volgt BBL-traject
      ‘Ik kan hier in mijn eigen tempo en ritme leren en dat is heel fijn’
      bb-jelly-wubs-2-(c)-helene-de-bruijn-fotografie-5805.jpg
      Jelly, Assistent leidinggevende
      'Ik ben erg blij met de stap die ik, mede dankzij mijn collega’s, heb durven maken!'
      bb_logo_fc_2022_kader.svg
      Sharon, Pedagogisch medewerker
      'Bij Berend Botje is altijd ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, in welke fase je ook staat'.
      bb_logo_fc_2022_kader.svg
      Suzanne, Pedagogisch medewerker
      'Mijn werkdag is top wanneer we leuke activiteiten hebben gedaan en ik de kinderen zichtbaar zie genieten. Maar ook de collegialiteit onderling en het plezier met elkaar zorgen voor een topdag.'
      ria-dam.PNG
      Ria, Centraal bureau
      'Waarom zou je met pensioen gaan als je mag werken bij zo’n leuk bedrijf als Berend Botje en waar ook nog eens de allerleukste mensen werkzaam zijn. Ik heb de allerbeste collega’s die je je maar kan wensen.'
      bb-yvonne-bakker-3-(c)-helene-de-bruijn-fotografie-5650.jpg
      Yvonne, Centraal bureau
      ‘Als je bij Berend Botje binnenloopt, merk je direct hoe persoonlijk en warm de sfeer hier is. Nog steeds ademt Berend Botje de informele en open sfeer die bij een familiebedrijf hoort, uit.’