De vacature waarop je wilt solliciteren is reeds vervuld. Bekijk ons vacatureoverzicht voor onze huidige vacatures. Staat jouw ideale vacature er niet bij? Stuur ons dan gerust een open sollicitatie.
Bevlogen locatieleidinggevende
Houd je van pionieren en voel je je thuis in een klein, betrokken team? Dan is dit dé kans voor jou.
Zie jij jezelf meebouwen aan iets nieuws en vind je het leuk om echt impact te maken? Na de zomervakantie start jij mogelijk op een gloednieuwe BSO in basisschool Werenfridus in Wervershoof. Deze locatie is volop in ontwikkeling. Na de verbouwing breiden we uit en bieden we ook PSG en HDO aan. Jij staat dus aan de basis van een locatie die nog helemaal vorm krijgt.
Voor deze nieuwe locatie én voor onze andere locaties in Wervershoof en Onderdijk zoeken we jou: een enthousiaste leidinggevende die graag meedenkt, verbindt en richting geeft.
Als leidinggevende Kindercentra Wervershoof geef je leiding aan de teams van PSG/HDO en BSO Werenfridus, PSG Pippeloentje Onderdijk, PSG Pippeloentje Wervershoof en PSG/BSO De Dijkwerkers in Wervershoof. Het is een veelzijdige rol waarin je ruimte krijgt om jouw ideeën in te brengen en het verschil te maken voor collega’s, kinderen en ouders.
Je werkt 24 tot 32 uur per week, verdeeld over vier dagen. In de opstartfase ben je ook deels op de groep te vinden, zodat je de teams en de praktijk goed leert kennen. Naarmate locatie Werenfridus groeit, verschuift jouw focus steeds meer naar je leidinggevende taken.
Wat ga je doen?
- Je voert leidinggevende taken uit én werkt als pedagogisch professional op de groep(en)
- Je coördineert de dagelijkse gang van zaken en draagt bij aan de ontwikkeling van de locaties
- Je coacht pedagogisch professionals, stuurt aan en stelt roosters en vakantieplanning op
- Je hebt contact met collega's van de binnendienst over kinderen die starten of afscheid nemen
- Je bent het eerste aanspreekpunt voor ouders en voert intake- en evaluatiegesprekken
Wil jij bouwen aan een nieuwe locatie, werken met een betrokken team en samen successen vieren? Dan is dit jouw moment.
Wij bieden je...
Salaris conform schaal 8 CAO Kinderopvang: minimaal €3.213 en maximaal €4.390 bruto per maand op basis van 36 uur Ben je Pedagogisch Coach dan word je ingeschaald in schaal 9 CAO Kinderopvang: minimaal €3.536 en maximaal €4.823 bruto per maand op basis van 36 uur De kans om jouw unieke talenten te ontwikkelen met het grote aanbod cursussen via de Berend Botje Academie Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer
Dit kun je van ons verwachten...
Een warm welkom in ons enthousiaste team met leuke collega's Een afwisselende en uitdagende baan met volop ruimte voor ontwikkeling en groei Je werkt alleen met een vast team van professionals Een prettige en warme werksfeer met ruimte voor eigen inbreng en initiatief Wij geloven in de kracht van samenwerking, je staat er daarom nooit alleen voor. Ondersteuning vanuit het management en persoonlijke coaching is bij ons vanzelfsprekend
Dit is jouw profiel...
Je hebt HBO werk- en denkniveau Je bent in bezit van een pedagogische opleiding, een VVE Startblokken opleiding en een managementopleiding Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met leidinggeven in de kinderopvang of een vergelijkbare omgeving Een afgeronde opleiding tot Pedagogisch coach is een pré Je kunt goed organiseren (onder andere PR-activiteiten) en denkt in oplossingen Een assessment maakt deel uit van deze sollicitatieprocedure.
Solliciteer!
Zie jij deze job helemaal zitten? Leuk! Dan kijken wij uit naar jouw CV en motivatie. Heb je nog vragen? Bel of app dan vandaag nog naar José van ons team Werving en Selectie, bereikbaar via 06-50057939 (José) of 088-2337020 (afdeling Personeelszaken).
-
1.
Laat wat van je horen
-
2.
Solliciteer met CV en motivatie
-
3.
Kennismaking
Eerste gesprek op het Centraal Bureau in Zwaag met Sandra Groot en Gaby Alberts.
-
4.
Tweede gesprek
Ben jij en zijn wij enthousiast tijdens het eerste gesprek, plannen we een 2e gesprek in. Je hebt dan een gesprek met Gaby Alberts en de regiomanager. Een assessment is onderdeel van deze sollicitatieprocedure.
-
5.
Match?
Ben jij en wij nog steeds enthousiast dan heten we je graag welkom bij Berend Botje. In een aannamegesprek vertellen we je meer over de arbeidsvoorwaarden, etc
Ervaringen bij Berend Botje
